Pourquoi tec-diver Formation si dur ?
Souvent, les plongeurs qui se lancent dans la plongée technique sont suffisamment expérimentés pour devoir d’abord désapprendre. Cela, comme l'explique SIMON PRIDMORE, peut aider à comprendre comment avoir l'esprit d'équipe.
QUAND ILS COMMENCENT plongée technique, beaucoup de gens sont surpris par l'exigence de la Formation est. Ils ne sont pas habitués aux cours qui impliquent des exercices de conditionnement, l’insistance sur la perfection, la gestion du stress et le développement de la discipline mentale.
L'essentiel, c'est que le plongeur technique Formation il faut que ce soit dur. Faire face à des équipements plus complexes et survivre dans des environnements et des situations difficiles nécessitent des niveaux de performance très élevés.
Les cours sont à la fois exigeants sur le plan académique et physique. Il y a une grande quantité d’informations à digérer et une énorme quantité de mathématiques.
Il y a également de nombreuses heures de séances de compétences et plusieurs longues plongées, au cours desquelles les étudiants sont confrontés à un certain nombre d'incidents potentiellement mortels auxquels ils doivent faire face.
La complaisance est une menace majeure pour la sécurité d'un plongeur technique. Les personnes qui s’inscrivent aux cours ont souvent beaucoup de plongée derrière elles.
La première séance en eau confinée est conçue pour être une confrontation précise avec la réalité, un rappel aux étudiants que, malgré leur expérience, ils ne possèdent pas encore les niveaux de compétences nécessaires.
Ils découvrent qu’il existe des degrés d’aptitude à la plongée qu’ils n’avaient même pas perçus auparavant.
Paru dans DIVER octobre 2018
SAISIR LA CHANCE
Si vous n’êtes pas encore un plongeur technique et que vous envisagez de vous engager dans cette voie, ne vous laissez pas décourager. Embrassez le sentiment d’être à nouveau novice et soyez prêt à apprendre.
Ne laissez pas votre ego vous gêner. Comprenez les avantages d'être poussé à un point où vous sentez que vous risquez de rompre, ou où vous vous retrouvez en dehors de votre zone de confort et dans une situation avec laquelle vous ne pouvez pas gérer. Cela signifie simplement que vous avez découvert des faiblesses dans vos compétences, votre état d'esprit, votre attitude ou votre travail d'équipe que vous devez renforcer si vous voulez devenir un plongeur technique sûr.
Pendant le cours, une bonne plongée technique instructeur créera des situations stressantes qui imitent les urgences de la vie réelle. Ces événements sont artificiels et les conditions sont soigneusement contrôlées, mais ils semblent très réels aux étudiants, qui sont confrontés à des problèmes potentiellement mortels à résoudre.
Leur échec fournit le instructeur avec des opportunités de faire valoir des points pédagogiques dans des circonstances dans lesquelles les étudiants sont dans le parfait état d'esprit pour les recevoir.
Lorsque les plongeurs font des erreurs, en particulier des erreurs dont ils savent qu'elles pourraient mettre leur survie en danger dans la vie réelle, le souvenir de l'incident et la ligne de conduite qu'ils auraient dû prendre resteront gravés de façon permanente dans leur esprit. De plus, le fait de savoir qu'ils ont rencontré le problème dans Formation et le gérer avec succès leur donne confiance. Il s’agit d’une autre arme cruciale dans leur arsenal de survie.
L'HISTOIRE DE LARRY
Une autre raison pour laquelle la formation des plongeurs techniques doit être rigoureuse est que les plongeurs sportifs expérimentés (en particulier les instructeurs) ont souvent pris de mauvaises habitudes qui représentent une menace pour leur survie dans le monde de la plongée technique.
Ces habitudes doivent être brisées. Mon ami Larry était l'un de ces plongeurs.
C'était une personne confiante et
une plongée-instructeur de longue date. Il s'est inscrit à un cours de plongée technique et, dès le début, il était visiblement déterminé à montrer à quel point il était un bon plongeur. Il a excellé dans les séances en eau confinée et a été nommé chef d'équipe pour la première plongée de formation.
Tout a bien commencé. Arrivé en profondeur, il donne un signal OK, indique la direction du déplacement puis se met à nager le long du mur.
Pour quelqu'un qui porte un twin-set et
un cylindre de scène pour la première fois, sa flottabilité et son assiette étaient excellentes. Il avait un puissant ailette-coup et avait l'air bien dans l'eau. Le seul problème était que son équipe ne s’en sortait pas très bien et elle a rapidement pris du retard.
Constatant la situation et repérant une grande opportunité d'enseignement, le instructeur a créé un certain nombre de simulations d'urgences d'équipe, que l'équipe a toutes dû gérer sans son chef.
Ils ont commencé à prendre encore plus de retard. À présent, Larry était trop en avance pour le remarquer.
A mi-chemin du temps de fond prévu, il a atteint le tournant de la plongée. Il attend patiemment que les autres le rattrapent, lance un rapide signe OK, indique qu'ils doivent tous faire demi-tour et se dirige vers le point de remontée.
Il est arrivé pile à l'heure. Les autres, qui avaient encore pris du retard, étaient en retard. Cela signifiait un temps de décompression prolongé, ce qui les conduisait tous, y compris Larry, à la limite de leurs réserves collectives de gaz et causait beaucoup de stress.
Larry aussi devenait visiblement ennuyé. Il était clair qu'il avait l'impression d'être entouré d'une bande de clowns qui ne partageaient pas ses remarquables talents et qui gâchaient la plongée.
Une fois tout le monde de retour sur le bateau, l'équipement rangé et les boissons à la main, ils se sont tous rendus à la proue pour le débriefing de la plongée. Larry souriait avec confiance, certain qu'il allait être désigné comme la star de la série.
Mais, au lieu de le conduire lui-même, le instructeur a remis le débriefing à l'équipe de plongée et leur a demandé d'évaluer les performances de leur chef.
Ils ont complètement sauvageé Larry. Tout le ressentiment, la frustration et la colère accumulés au cours de cette plongée de 90 minutes se sont répandus. Le leçons Larry a appris de ses coéquipiers avec une telle passion qu'il s'en souvient probablement encore aujourd'hui.
Larry avait dirigé le plongeon comme s'il s'agissait d'une compétition plutôt que d'un exercice d'équipe dans lequel, à moins que tout le monde ne réussisse, ils échouent tous. La plongée sous-marine est un exercice d'équipe et non une activité individuelle.
Malheureusement, dans le milieu de la plongée sportive traditionnelle, bien que le concept de plonger ensemble soit fréquemment mentionné dans le contexte du système de jumelage tant décrié, il est très mal compris, mal appliqué et largement ignoré.
Ainsi, les plongeurs expérimentés comme Larry finissent généralement par fonctionner seuls et dépendent d'eux-mêmes.
En plongée technique, l’équipe est toujours plus forte que la somme de ses parties. La force de l’équipe réside dans sa force combinée, ses compétences et son approvisionnement en gaz.
Le travail d’équipe est quelque chose que la plupart des plongeurs doivent apprendre lorsqu’ils débutent la plongée technique. La principale raison pour laquelle les étudiants échouent souvent aux tests dans les premières phases de la formation est qu’ils essaient de résoudre les problèmes seuls.
Une fois qu’ils commencent à travailler en équipe, ils trouvent tout beaucoup plus facile et découvrent que la formation n’est pas aussi difficile qu’il y paraissait au départ.
En savoir plus sur Simon Pridmore dans :
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